MAIN CRITERIA FOR SELECTION OF CANDIDATES FOR FIXING A VACANT POSITION OF THE STATE CIVIL SERVICE

K. Pervuhina

Авторы

K. Pervuhina Russian Academy of National Economy and Public Administration under the President of the Russian Federation, Siberian Institute of Management - branch of RANEPA

Ключевые слова:

государственная служба, критерии отбора, замещение вакантной должности, конкурс.

Аннотация

В статье рассматриваются основные критерии отбора кандидатов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы. Исследуются нормативно-правовая база, теоретические и практические особенности правового регулирования отбора кандидатов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы. Предложены направления совершенствования правоотношений в данной сфере.

Биография автора

K. Pervuhina , Russian Academy of National Economy and Public Administration under the President of the Russian Federation, Siberian Institute of Management - branch of RANEPA

Master student

Библиографические ссылки

Konstituciya Rossijskoj Federacii [prinyata vsenarodnym golosovaniem 12.12.1993) [red. ot 01.07.2020] // Rossijskaya gazeta. – 2020. - № 144.

Mezhdunarodnyj pakt o grazhdanskih i politicheskih pravah [Prinyat 16.12.1966 Rezolyuciej 2200 (XXI) na 1496-om plenarnom zasedanii Generalnoj Assamblei OON] // Vedomosti Verhovnogo Soveta SSSR. – 1976. - 3 17. - St. 291.

O gosudarstvennoj grazhdanskoj sluzhbe Rossijskoj Federacii: feder. zakon ot 27.07.2004 № 79-FZ [red. ot 8.12.2020] // Sobr. zakonodatelstva Ros. Federacii. – 2004. - № 31. - St. 3215.

O konkurse na zameshenie vakantnoj dolzhnosti gosudarstvennoj grazhdanskoj sluzhby Rossijskoj Federacii: Ukaz Prezidenta RF ot 01.02.2005 № 112 [red. ot 31.12.2020] // Sobr. zakonodatelstva Ros. Federacii. – 2005. - № 6. - St. 439.

Gusev A.V. Rossijskaya gosudarstvennaya grazhdanskaya sluzhba: problemy pravovogo regulirovaniya: avtoref. dis. kand. yurid. nauk: 12.00.05 / Gusev Andrej Vladimirovich. - Ekaterinburg, 2009. –47 s.

Ishniyazova A.B. Analiz normativnopravovoj bazy, reglamentiruyushej rabotu s kadrovym rezervom na gosudarstvennoj grazhdanskoj sluzhbe / A.B. Ishniyazova // Materialy mezhregionalnoj nauchnoprakticheskoj konferencii. - Chelyabinsk: Izd-vo ChF RANHiGS, 2017. - S. 91-99.

Krasnov S.V. Problemy primeneniya konkursnogo otbora kadrov na zameshenie vakantnyh dolzhnostej gosudarstvennoj grazhdanskoj sluzhby / S.V. Krasnov, R.A. Sajfutdinov, N.S. Telepenina // Materialy mezhregionalnoj nauchno-prakticheskoj konferencii. - Spb., 2017. - S. 172-179.

Fejfer A.A. Sostoyanie i modernizaciya gosudarstvennoj sluzhby v RF / A.A. Fejfer, T.A. Botoev // Sistemnye tehnologii. - 2018. - № 26. - S. 115-118.

Shiryaev D.S. Organizaciya i provedenie kadrovyh konkursov v sisteme gosudarstvennoj sluzhby / D.S. Shiryaev // Ekonomika i upr. v XXI v.: tendencii razvitiya. - 2016. - № 28-1. - S. 58-62.